2026'da brüt asgari ücret 33.030,00 TL, net asgari ücret 28.075,50 TL'dir. Asgari ücretliden yalnızca %14 SGK ve %1 işsizlik primi kesilir; gelir ve damga vergisi istisna olduğu için net tutar brütün tam %85'idir. İşverene aylık maliyeti teşviksiz 40.874,63 TL, imalat dışı sektörlerde 2 puanlık Hazine desteğiyle 40.214,03 TL, imalatta 5 puanla 39.223,13 TL'dir. Tutarlar 1 Ocak - 31 Aralık 2026 için geçerlidir; Temmuz'da ara zam yapılmadı.
Brütten nete: neden tam yüzde 85?
Asgari ücretten yalnızca işçi payı primleri kesilir. Gelir vergisi ve damga vergisi 2022'den bu yana asgari ücrete isabet eden kısım için istisna olduğundan, asgari ücretlinin bordrosunda vergi satırları sıfırdır ve net tutar brütün tam %85'i olur.
| Kalem | Tutar |
|---|---|
| Brüt asgari ücret | 33.030,00 TL |
| SGK primi işçi payı (%14) | 4.624,20 TL |
| İşsizlik sigortası işçi payı (%1) | 330,30 TL |
| Gelir vergisi | 0,00 TL (istisna) |
| Damga vergisi | 0,00 TL (istisna) |
| Net asgari ücret | 28.075,50 TL |
Bu döküm yıl boyunca değişmez. Asgari ücretlinin kümülatif vergi matrahı Temmuz'da 190.000 TL'yi geçse de istisna her ay o ayın vergisini tamamen karşıladığı için neti Ocak'ta da Aralık'ta da aynıdır. Günlük net tutar 935,85 TL, 7,5 saatlik iş gününe göre saatlik net tutar 124,78 TL'dir. Asgari ücretin üzerindeki bir ücretin aylık neti için brütten nete maaş hesaplama aracını kullanabilirsiniz.
İşverene maliyet: dört senaryo
İşveren brüt ücretin üzerine %21,75 SGK ve %2 işsizlik primi öder; teşviksiz toplam oran %23,75 olur. Şartları sağlayan özel sektör işverenlerinde SGK payı Hazine desteği kadar azalır, asgari ücret desteği ise ödenecek primden ayrıca düşülür.
| Senaryo | İşveren SGK payı | Aylık maliyet | Yıllık maliyet |
|---|---|---|---|
| Teşviksiz | %21,75 | 40.874,63 TL | 490.495,56 TL |
| İmalat dışı, 2 puan Hazine desteği | %19,75 | 40.214,03 TL | 482.568,36 TL |
| İmalat, 5 puan Hazine desteği | %16,75 | 39.223,13 TL | 470.677,56 TL |
| İmalat dışı, 2 puan ve asgari ücret desteği | %19,75 | 38.944,13 TL | 467.329,56 TL |
Tutarlara %2 işveren işsizlik primi dahildir; yemek, yol ve özel sağlık sigortası gibi yan haklar dahil değildir. Asgari ücret desteği günlük 42,33 TL'dir (30 günlük ay için 1.269,90 TL) ve 2025'in aynı ayında günlük 1.300 TL ve altında kazançla bildirilen sigortalıların gün sayısıyla sınırlıdır; bu yüzden her işveren tablodaki tam tutarı alamayabilir. Desteğin diğer şartları SGK teşvikleri 2026 rehberinde, farklı ücret ve kişi sayıları için hesap işveren maliyeti hesaplama aracında.
Asgari ücret artınca bordroda başka neler değişir?
Asgari ücret yalnızca en düşük ücreti belirlemez; birçok bordro tutarı doğrudan ona bağlıdır. 2026 tutarlarıyla:
- SGK prime esas kazanç sınırları: alt sınır asgari ücrete eşittir (33.030,00 TL), üst sınır onun 9 katıdır (297.270,00 TL).
- Vergi istisnası: asgari ücretin üzerinde kazananlar da asgari ücrete düşen gelir ve damga vergisini ödemez; istisnanın aylara göre tutarı gelir vergisi dilimleri 2026 yazısında.
- İşsizlik ödeneği: üst sınırı brüt asgari ücretin %80'i olan 26.424 TL'dir; asgari ücretle çalışmış biri aylık 13.212 TL alır.
- Kreş yardımı istisnası: kadın çalışanlara çocuk başına brüt asgari ücretin %50'si olan 16.515 TL'ye kadar uygulanır.
2026'nın diğer bordro tutarları 2026 bordro parametreleri sayfasında bir arada.
Kimlere, hangi kurallarla uygulanır?
Asgari ücret ülke genelinde tektir: 2014'ten beri yaş ayrımı yoktur, sektöre ya da bölgeye göre de değişmez. Komisyon günlük brüt tutarı belirler; 2026 için bu tutar 1.101,00 TL'dir ve aylık tutar 30 günle bulunur. Kısmi süreli çalışanın ücreti, tam süreli emsaline göre çalıştığı süreyle orantılı ödenir; gelir vergisi istisnası ise kısmi süreli çalışanlara ve ay içinde işe başlayan ya da ayrılanların kıst ücretlerine tam uygulanır.
Asgari ücretin altında ya da eksik ödeme yapan işverene 2026'da her işçi ve her ay için 2.734 TL idari para cezası uygulanır. Ceza, işçinin aradaki ücret farkını isteme hakkını ortadan kaldırmaz.
Temmuz 2026'da ara zam yapıldı mı?
Hayır. Asgari Ücret Tespit Komisyonu kararı 1 Ocak - 31 Aralık 2026 dönemi için alındı ve yıl içinde yeni bir karar yayımlanmadı; Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın güncel verileri de aynı tutarları gösteriyor. İş Kanunu asgari ücretin en geç iki yılda bir belirlenmesini öngörür, yılda iki kez belirleme zorunlu değildir. 2022 ve 2023'te yıl ortasında da artış yapılmıştı; 2024'ten bu yana ücret yılda bir kez belirleniyor.
Komisyon kararları kesindir ve Resmî Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girer. 2027 asgari ücreti de ancak yeni karar yayımlandığında kesinleşir.
2019'dan 2026'ya asgari ücret
| Dönem | Brüt | Net |
|---|---|---|
| 2026 | 33.030,00 TL | 28.075,50 TL |
| 2025 | 26.005,50 TL | 22.104,67 TL |
| 2024 | 20.002,50 TL | 17.002,12 TL |
| 2023 Temmuz - Aralık | 13.414,50 TL | 11.402,32 TL |
| 2023 Ocak - Haziran | 10.008,00 TL | 8.506,80 TL |
| 2022 Temmuz - Aralık | 6.471,00 TL | 5.500,35 TL |
| 2022 Ocak - Haziran | 5.004,00 TL | 4.253,40 TL |
| 2021 | 3.577,50 TL | 2.825,90 TL |
| 2020 | 2.943,00 TL | 2.324,71 TL |
| 2019 | 2.558,40 TL | 2.020,90 TL |
2022'den önce asgari ücretten gelir ve damga vergisi kesiliyordu; 2019 - 2021 net tutarlarına bekâr ve çocuksuz bir çalışan için asgari geçim indirimi (AGİ) dahildir. Bu yüzden o yılların neti brütün %85'inin altında kalır. 2026'daki artış brütte ve nette %27,01'dir.
Sık sorulan sorular
Asgari ücretle çalışan birinin yıllık kazancı ne kadar?
12 ay tam çalışan birinin yıllık brüt ücreti 396.360 TL, eline geçen yıllık net tutar 336.906 TL'dir. Aynı çalışanın işverene yıllık maliyeti teşviksiz 490.495,56 TL'dir; ikramiye, fazla mesai ve yan haklar bu tutarlara dahil değildir.
Asgari ücretliye fazla mesai ya da prim ödenirse vergi kesilir mi?
Evet, ama yalnızca asgari ücreti aşan kısımdan. O ayki toplam ücretin asgari ücrete denk gelen bölümü gelir ve damga vergisinden istisna kalır; fazla mesai, ikramiye ya da prim gibi ek ödemeler matrahı artırır ve aşan kısım vergi dilimine göre vergilendirilir.
Emekli olup asgari ücretle çalışanın kesintisi farklı mı?
1 Ekim 2008'den önce sigortalı olmuş ve emekli aylığı alırken çalışan kişiden %14 SGK ve %1 işsizlik primi yerine %7,5 sosyal güvenlik destek primi kesilir. Gelir vergisi istisnası ise yine brütten %15 prim düşülerek hesaplanan tutar kadar kalır; kesinti düştüğü için matrah istisnayı aşar ve küçük bir gelir vergisi çıkar. 1 Ekim 2008 ve sonrasında ilk kez sigortalı olanlar emeklilikten sonra çalışırsa aylıkları kesilir ve normal kesintiler uygulanır.
Asgari ücret desteği çalışanın maaşını artırır mı?
Hayır. Destek, işverenin SGK'ya ödeyeceği primden düşülür ve İşsizlik Sigortası Fonu'ndan karşılanır; çalışanın brüt ve net ücreti değişmez. Yalnızca özel sektör işverenleri yararlanır.
Kaynaklar
- Resmî Gazete: Asgari Ücret Tespit Komisyonu Kararı (2026)
- ÇSGB: Asgari ücretin net hesabı ve işverene maliyeti
- ÇSGB Çalışma Hayatı İstatistikleri E-Bülteni: 2026 asgari ücret verileri
- ÇSGB: Yıllar itibarıyla net ve brüt asgari ücretler
- GİB: Ücret geliri elde edenler için vergi rehberi (asgari ücret istisnası)
- İŞKUR: Asgari ücret desteği
- SGK: 2026 prime esas kazanç tutarları
- İŞKUR: İşsizlik ödeneği miktarı nasıl hesaplanır?
- ÇSGB: 4857 sayılı İş Kanunu 2026 yılı idari para cezaları
- 4857 sayılı İş Kanunu (md. 13 kısmi süreli çalışma, md. 39 asgari ücret)
- 5510 sayılı Kanun (md. 30 ve geçici md. 14: emekli çalışanlar ve SGDP)